Sun Life mencari Talent Acquisition Specialist untuk posisi sementara yang bertanggung jawab memimpin rekrutmen tingkat senior dan spesialis. Peran ini melibatkan pengelolaan proses rekrutmen end-to-end, keterlibatan dengan pemangku kepentingan eksekutif, serta memastikan kepatuhan terhadap regulasi industri keuangan.

- Gelar Sarjana di bidang SDM, Psikologi, Bisnis, Manajemen, Hukum, atau terkait - Pengalaman 8-10 tahun dalam akuisisi talenta, termasuk peran senior atau teregulasi - Pengetahuan tentang praktik ketenagakerjaan Indonesia dan kontrol rekrutmen industri teregulasi - Kemahiran dalam sistem rekrutmen (preferensi Workday) dan alat analitik - Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang sangat baik dalam Bahasa Indonesia dan Inggris